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■「子どもの気持ちを大切にする保育」「子どもの声を聞く保育」を行っています。「○○にお散歩行くよ!」でなく、「どこに行きたい?」のように、子どもと保育士との対話を大事にし、子どもの気持ちに寄り添った保育を行います。
■チーム保育
あなたが得意なことを保育に活かしてほしい、こだわってほしいという方針です。ピアノが苦手でも、手遊びやお歌が苦手でもチームで助け合って保育をしていく風土です。
小規模園のため、お預かりするお子さまの人数が少なく一人ひとりに目を配ることができます。お子さまの成長を身近で感じられ、やりがいを感じられる環境です。また、一人ひとりの個性に合わせた保育が実現しやすいのも小規模園の特徴です。
担当制保育を導入することで、法人として大切にしている「より丁寧な保育」を目指し、日々子どもたちと向き合っています♪子どもたちと共に、一緒に保育士も成長できるよう、みんなで意見を出し合いながら行う「チーム保育」を実践しています!
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この求人へのコメント
●先輩社員からの一言
遊びの中で発達に応じた学びを取り入れられるよう、お子様が楽しめる環境設定を行っています。 少し遠い公園にもお子さんとお散歩に行くことで自然に体力づくりができるよう取り組んでいます。 メリハリを持って働けるように、事務作業の時間は保育士ごとに割り振られており、毎日書類作成に集中することができます!その日によって違うお子さんの気持ちに寄り添った保育ができるよう、私たち保育士も日々ベストな保育を追求し続けています。
●採用担当者からの一言
「子どもも大人もその人らしさを大切にしたい」という方は、ぜひ一度お話しませんか? 私達には「豊かに生きる力を育てる」という保育理念があり、皆さんの「子ども達に寄り添いたい」という気持ちを大切にしたいと考えています。 また中途入社が多くチームとして支えあいながら楽しんでお仕事していただきたいと思っています。 職員の声から生まれた「いつでも休暇」「消滅有給積立制度」などユニークな制度も自慢です!
★キャリアアドバイザーのイチオシコメント
●当社は保育士さんをはじめ、看護師さん、栄養士さん、調理士さん、パートさん、サポートスタッフのみんなが、一つの「チーム」を組んで、保育の仕事に取り組んでいます。 ●当社は園庭がない園もあります。しかし、園を新設するに際して500M圏内には公園があることを確認して開設しております。おさんぽを重視しており、園児が室内でけではなく屋外に出て楽しめるような保育を行っています。 ●オンオフをつけて欲しいから持ち帰りはしていません。きちんと働く・きちんと休むことは大事。毎日笑顔で働いて欲しいと考えています。