雇用形態正社員(正職員)応募条件■保育士資格
※経験者は優遇します。
《こんな方をお待ちしています》
*チームワークを大切にできる方
*報・連・相がしっかりできる方
*真剣に子どもと向き合える方
*誰にでも笑顔で挨拶ができる方
給与「月収」 16.3万円 ~ 19万円
■月給16万3500円~19万6500円
・当直手当3万2000円~4万円(1回8000円×4~5回)
※経験・能力による
※月給には、職務手当1万8000円~2万9000円、資格手当8000円を含む
■昇給あり:規定による
■賞与あり:年2回(計3.68ヵ月分実績※業績・個人成績等により異なる)待遇・手当●通勤手当:実費支給、上限5万円/月
●住宅手当:一律5000円※世帯主のみ※持家・賃貸どちらも対象
●家族手当:5000円/名※22歳までの扶養家族のみ福利厚生●雇用保険
●労災保険
●健康保険
●厚生年金保険
■バイク・自転車通勤可(車通勤不可)
就業時間00時 00分 ~ 23時 59分 (休憩60分)
シフトパターン複数あり/開所時間内で実働8時間/開所時間前後のシフトあり休日・休暇●日曜日
●祝日
●年末年始休暇
●有給休暇
●出産・育児休暇求人内容保育業務全般を担当して頂きます。
■定員:20名程度
■対象年齢:0歳児~6歳児
■開所日:月曜日~日曜日
■開所時間:24時間
企業名医療法人一祐会 藤本病院企業住所大阪府寝屋川市八坂町2番3号企業特色大阪府寝屋川市に一般病棟148床の「藤本病院」と介護老人保健施設「ハーモニィー」サ高住「シンフォニィー」を開設している医療法人が開設している病院です。寝屋川市の急性期医療を担う中核病院のひとつとして、特に産婦人科は北河内地区における救急医療に寄与しています。
●外科は消化器外科全般を主に扱っています。特に腹腔鏡下手術に力を入れていますが、同院の目指すところはあらゆる代替医療も取り入れながら全人的医療(ホリスティック医療)を進めていくことです。
●職員が安心して長く勤められるよう職員用の保育所を併設夜間保育も充実させ(敷地内・24時間制)ています。産休、育休が終わっても安心して働きながら子育てできる環境を整えています。
●2010年度から新人看護職員研修制度を導入し、教育委員会やプリセプターを中心に多くの研修や手厚いサポートを行っています。また、院外研修にも積極的に参加し、教育システムを充実することで、新入職者をバックアップしています。社会の変化・医療の進歩に対応できる専門職業人として、知識・技術の習得と自己研鑽に努めています。 ●職員の相互交流を深めるため、職員会を設けて職員旅行や忘年会などを行っています。
この求人へのコメント
★キャリアアドバイザーのイチオシコメント
■福利厚生充実!長く働きたいと思える職場です! ■少人数制で子どもたち一人ひとりと向き合えます! ■駅徒歩5分以内!毎日の通勤も苦になりません! ■育児・介護・看護休暇取得実績あり!