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更新日:2024/4/22求人No: 9723100
産休育休実績社会保険完備車通勤可
正社員(正職員)
エリア愛知県名古屋市緑区有松三丁目584番地 2階
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給料※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
路線名鉄名古屋本線有松駅
施設形態
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■風通しのいい職場作りを大切にしています。人間関係◎! ■週休2日制なので、プライベートの時間やご家族と過ごす時間も大切にできる職場です。

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募集事項
施設名ナーシングプラス有松校勤務地愛知県名古屋市緑区有松三丁目584番地 2階
雇用形態
正社員(正職員)
応募条件■保育士資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験者は優遇します。給与※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 ■基本給:160,000円~251,000円 ■賞与:年2回(業績による) ■昇給:年2回 (評価制度による) ※試用期間中の固定残業手当は20時間分を支給、正社員登用後は固定残業手当30時間分へUP。 ※固定残業代以外の手当は変動なし待遇・手当●通勤手当:公共交通機関利用で20,000円/月 ●住宅手当:5,000円/月 ●資格手当:10,000円/月 ●その他手当:自己研鑽手当:15,000円/3ヶ月ごと、児童送迎手当:5,000円/月福利厚生●雇用保険 ●労災保険 ●健康保険 ●厚生年金保険 ●資格取得奨励金制度 ●育児休暇制度手当・福利厚生備考■車通勤:車利用で13,000円/月、片道1km10円で換算、出勤実績に応じて支給 ※条件あり・要申請 ■住宅手当:通勤時間が片道1時間以内に住んでいる方に支給 ■キャリアパス制度 ■研修制度 ■制服貸与 他就業時間09時 00分 ~ 18時 00分 (休憩60分) 10時 00分 ~ 19時 00分 (休憩60分) 10時 30分 ~ 19時 30分 (休憩60分) 休憩60分/就業時間は、業務状況により上記時間帯でのシフト制休日・休暇●週休2日制 ●年末年始休暇 ●夏季休暇 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ●出産・育児休暇 年間休日:110日 ■年末年始休暇: 12月31日~1月3日 ■産前産後休暇(法令通り) ■育児休暇制度(出産後1年間※入社1年以上の方が対象)求人内容保育業務全般を担当して頂きます。 ・療育プログラムやマニュアル作成 ・行事計画、児童送迎、事務作業 ・個別支援計画に基づく療育提供 ・保護者の方や担当者との連携 等 【対象年齢】児童発達支援:1歳~小学校入学前/放課後等デイサービス:小学生、中学生、高校生 【営業日】月~土(祝日含む) 【営業時間】平日:12:00~18:00/土、学校休業日:10:00~16:00選考プロセス[1] 応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 内定 ↓ [5] 入職手続き ※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
企業情報
企業住所愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地2階設立年月2020年05月企業特色株式会社ナーシングプラスは、高品質で信頼性の高い介護サービスを提供する企業です。私たちは、専門的な介護職員と協力し合い、地域社会における高齢者や障がい者の方々の生活を支援しています。個々のニーズに合わせたきめ細やかなケアや、安心して生活できる環境づくりを重視し、利用者様とそのご家族の方々との信頼関係を大切にしています。また、効率的かつ効果的な介護プランの策定に取り組むことで、利用者様の生活の質を向上させることを目指しています。私たちの使命は、地域社会における介護の質を向上させ、利用者様の健康と幸福を守ることにあります。ナーシングプラスにお任せいただければ、安心して介護サービスを利用していただけます。
勤務地情報
愛知県名古屋市緑区有松三丁目584番地 2階
応募・ご利用の流れ
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