【東京都品川区、目黒区、世田谷区、神奈川県横浜市、横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、埼玉県所沢市、越谷市】LITALICOジュニア/児童発達支援教室 指導員の募集です。【株式会社LITALICO】|保育士の求人・転職情報

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LITALICOジュニア/児童発達支援教室 指導員の募集です。【株式会社LITALICO】

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自由な発想で実践できる【LITALICO】やりたいことを最大限、応援してくれる風土があります。

  • 所在地:東京都目黒区、世田谷区、品川区、埼玉県越谷市、所沢市、神奈川県横浜市、相模原市

さまざまな障がいにより、生きづらさや学びづらさを抱えるお子さまがいます。
でもそのつらさは、多様なお子さまを支援するサービスや技術があれば、
なくしていけるもの。
私たちは障がいは社会の側にあると考えています。
そのような想いから、関東・関西地方に幼児教室・学習塾、児童発達支援事業を行う
「LITALICOジュニア」を展開しています。

お子さま一人ひとりにしっかり向き合い、
指導を通して、生きる力を引き出す。
その喜びは一つひとつ、かけがえのないものです。
これまでの経験を生かせるとともに、あなたの世界も大きく広がります。

保育園おすすめポイント

  • ★LITALICOジュニア指導員★幼児教室から学習塾、放課後デイサービスと活躍の場が多彩。個別指導をじっくり!
  • ★安心の教育★特別支援の経験がなくても大丈夫。導入や年次研修はもちろん各教室の先輩たちが懇切指導。
  • ★多彩なキャリア★LITALICOジュニアの教室長を目指すほか就労支援や管理部門など希望する道に。社内公募も。
  • ★働きやすさ抜群★東証一部上場企業だから制度は万全。復職希望は100%実現。LITALICOジュニアは女性が多数活躍。
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会社・仕事の魅力

LITA(利他)もLICO(利己)も幸せに。

「障がいのない社会をつくる」
これが、私たちLITALICOのビジョンです。
障がいは人ではなく、社会の側にあるとして、
生きづらさを抱える人の教育支援から就労サービスまで、
革新的な取り組みを行っています。
例えばLITALICOワークスが提供している就労移行支援の事業では、
他事業所の平均就職者数を大きく上回る、年間平均20名の就職者を輩出。
企業そして社会の意識を改革しています。
またLITALICOジュニアは、全国に約60拠点、8千人のご利用を頂いています。
ですがまだまだ待機者が多く、5千人以上の「通いたい」との声が届いていることから、
さらなる拠点の開設と指導員が必要です。

企業理念は「世界を変え、社員に幸せに」。
世界を変えて行くために、社員の幸せも追求しています。
自由度が高くスタッフと刺激しあって成長できる現場、
充実した教育研修、
やりたい道に進める多彩なキャリアパス。
もちろん希望者の復職率は100%と制度も充実しています。

私たちの理念とビジョンに共感して下さる方なら、
人に尽くし(利他)、自分も幸せになる(利己)、
真のやりがいを感じられる職場です!

社員インタビュー

人材開発部 採用・育成グループ
眞嶋すみれ

☆お子さまと保護者のために色々なアイデアが生まれる、自由度の高い現場

LITALICOジュニアには発達障がいの診断がつかない、いわゆるグレーゾーンのお子さま向けの教室もあります。学校の普通クラスの授業についていくのが難しく、何かと生きづらさを感じているお子さまは自己肯定感が低く、成功体験が積みにくい傾向がありますが、それだけに当社のような自由度の高い教育が求められています。この子のためにどうすればいいか。その一心で取り組む現場では、活発な意見交換を通して色んな成果が生まれています。ある教室では不登校の子の学習が学校の単位として認められるようになりました。これは水平展開され、他の地区でも実施に向け行政に働きかけています。他にもそれぞれの個性に応じた成功事例など、良い取り組みがすぐに実現され共有されることにより、お子さまはもちろん保護者の方にも安心して頂いています。一人ひとりのお子さまと親御さまにしっかりと向き合い、根本的な教育課題を解決するやりがいは他では得られません。

人材開発部 採用推進グループ
川口恵司

☆成功体験を通して、お子さまの「できる」を応援します

小学校の先生を志していましたが、特別支援教育の実習に行った時に、多くのお子さまが意に染まない進路を選択することに疑問を抱きました。一人ひとり、その子らしい将来の支援という点で、公教育より民間教育に可能性を感じるようになったところ、まさに私の想いとぴったりのビジョンを掲げる当社に出会いました。
LITALICOジュニアに通うお子さまのほとんどは、普段の生活がなかなかうまく送れず自信を失っています。そんな子に「できること」から始めて、成功体験をどんどん積ませるのが指導員の役目です。私の経験では、小さな声しか出せなかった子に様々にアプローチして、興味を持つ遊びを発見し、そこで工夫しながら自然と大声が出せるようになったことも。「できる」と実感したお子さまの顔は見違えるように輝きます。
指導員の中でも中途入社の方がステキな先輩ばかりだったので希望して現職に就きましたが、やはり当社の理念に共感できる方が活躍しています。

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募集要項

雇用形態 正社員(正職員)
応募条件 【実務未経験の方や福祉業界未経験の方、第二新卒、歓迎します!】

■下記、A・B・Cのいずれか1つでも当てはまる方
A)「保育士」の資格もしくは「教員免許」をお持ちの方(実務経験は一切不問!)

B)「児童指導員」の任用資格をお持ちの方
└具体的には、下記のいずれかに当てはまる方
 ・学校教育法規定の大学または大学院で、社会福祉・心理・教育・社会のいずれかに関する学部・研究科・学科・専攻を卒業されている方
 ・小・中・高いずれかの教員免許(教科は問わない)を取得している方
 ・児童福祉施設での実務経験がある方(高卒以上は2年、その他は3年)
 ・地方厚生局長等指定の児童福祉施設職員養成学校を卒業されている方
 ・社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得している方
 
C)障がい福祉サービスに携わった経験をお持ちの方

☆「教員免許は持っているが経験はない」など、未経験の方でもイチから育てる体制を確立しています!
給与 月給25万円~35万円(一律職務手当を含む) 年収300万円~420万円
※上記月給には、固定残業代(20時間分/3万2900円~4万6100円)が含まれています。時間超過分は追加で支給します。
待遇・手当 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■給与改定年2回(4月・10月)
■交費支給(上限5万円 /月)

※正社員として勤続1年以上の方は、以下の手当も支給されます。
■住宅手当(家賃半額・上限3万円 /月)
└本人名義の賃貸に限ります。
■扶養手当(2万円/月)
└扶養している人数に関わらず、全員分支給します。
就業時間 1ヶ月変形時間労働制(8:00~20:00の間で実働1日平均8時間)
※シフト例/8:30~17:30、9:00~18:00、10:00~19:00(各休憩60分)
※勤務時間は相談可能。配属先により多少異なります。
※残業は基本的に月20時間以内。超過する場合は業務量の調整などを行ないます。
休日・休暇 <年間休日120日以上!>
■月8~10日(シフト制)
└毎月カレンダーの土日祝の日数分、休日があります。
■有給休暇(規定有)
└有給休暇は時間単位での取得が可能!そのため消化率も高めです!
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇(慶弔)
■出産・育児休暇(規定有)
└利用している社員が多数います。
求人内容 お任せするのは、お子さま一人ひとりの特性をみて成長をサポートすること。ソーシャルスキル&学習教室「LITALICOジュニア」にて、カリキュラムの作成やクラスでのレッスン実施、また保護者の方へのフィードバック面談などをお願いします。入社後はイチから学べる研修をご用意していますので、未経験の方もご安心ください。

■『LITALICOジュニア』とは?
「落ち着きがない」「読み書きの基礎学習が苦手」など発達が気になる幼児から高校生までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた教育を提供しています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。個別に最適な指導を通して、お子さまの可能性を広げるお手伝いをしています。

■10人いれば、10通りの学び方があります。
先輩社員と相談しながら、担当するお子さまの支援計画を作成します。6ヶ月後の目標を立て、どのように実現していくか、そのお子さまの特性を配慮してプログラムを考えます。たとえば「音楽がとても好きなお子さまに、数字を音で覚えられるよう歌にする」など。能力を発揮できる環境づくりをしていきましょう。

■お子さまが伸び伸びと成長できるように。
作成したカリキュラムに沿って、お子さまたちの教育を行ないます。1コマ50分の授業が、1日最大3~4コマ。授業後に10分ほど保護者の方へ授業の様子を共有したり、ご家庭での過ごし方のアドバイスをしたりします。ご家庭でもお子さまが伸び伸びと成長できるよう、協力体制を築いていきましょう。

※授業はマンツーマンから8名程のクラスまでさまざま。
※授業の狙いや内容・使用した教材・結果などは、社内システムや定例ミーティングを通じて全員で共有することで、指導方針や状況をスタッフ1人が抱え込まなくてもよい体制をつくっています。

【勤務地】
東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・兵庫にある『LITALICOジュニア』での勤務
※希望をもとに決定。転居を伴う転勤なし。U・Iターンを含め希望勤務地については、応募時にご相談下さい。

◎東京
◆自由が丘教室/東京都世田谷区奥沢4-9-9 第二小幡ビル3F
東急目黒線「奥沢駅」より徒歩4分
東急目黒線・東急東横線「田園調布駅」より徒歩8分
東急東横線・東急大井町線「自由が丘駅」より徒歩11分

◆駒沢教室/東京都世田谷区野沢2-34-2 サンワイズ野沢 2F
東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩6分
東急田園都市線・東急世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩14分

◆大井町教室/東京都品川区大井1-23-4 OVALビル5F
JR京浜東北線、東急大井町線・りんかい線「大井町駅」から徒歩2分

◎埼玉
◆南越谷教室/埼玉県越谷市南越谷1-19-2 アバンセ南越谷 3F
JR武蔵野線「南越谷駅」より徒歩1分
東武スカイツリーライン「新越谷駅」より徒歩2分

◆所沢教室/埼玉県所沢市くすのき台3-18-10 新明ビル南館6F
西武池袋・新宿線「所沢駅」より徒歩4分


◎神奈川
◆横浜教室/神奈川県横浜市神奈川区金港町6-18アーバンスクエアⅡ5F
JR「横浜駅」より徒歩3分
京浜急行「神奈川駅」より徒歩3分

◆相模大野教室/神奈川県相模原市南区相模大野3-14-7 SoftBLD.5F
小田急小田原線・江ノ島線「相模大野駅」より徒歩2分

◆東戸塚教室/神奈川県横浜市戸塚区品濃町542-6 東戸塚東口ビルディング4F
JR「東戸塚駅」より徒歩3分

◎兵庫
◆三宮教室/兵庫県神戸市中央区磯上通4-1-14 三宮スカイビル 3F
阪急「三宮駅」より徒歩6分
JR「三ノ宮駅」より徒歩12分


☆続々と新規オープン中の為、オープニングに関わる事も可能!
直近8月に埼玉(越谷)を開設予定です。
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応募方法

応募方法 【この求人に応募する】ボタンより応募して下さい。
応募受付後連絡 弊社採用担当者より、お電話、もしくはメールにてご連絡させて頂きます。
採用プロセス 応募⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
面接回数 3回
※面接によって回数は前後することがございます。

企業情報

企業名 株式会社LITALICO
設立 2005/12/26
代表者 代表取締役 長谷川 敦弥
従業員数 1,625名(2017年3月時点)
事業内容 1. 学習塾及び幼児教室の運営事業
2. 児童福祉法に基づく障害児支援事業
3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業
4. インターネットメディア事業
5. その他
事業所 LITALICOワークス 62拠点
LITALICOジュニア 82拠点
LITALICOワンダー 05拠点
(2017年3月時点)

■学習塾・総合幼児教室 LITALICOジュニア/82拠点
―東京―
中目黒、駒沢、自由が丘、笹塚、石神井公園、高円寺、南荻窪、大井町、大井町東口、御茶ノ水、町田、八王子、池袋、板橋、蒲田、成城、下北沢、西日暮里、荻窪、門前仲町、立川

―神奈川―
横浜、横浜西口、新横浜、川崎、川崎砂子、関内、センター南、溝の口、二俣川、たまプラーザ、海老名、東戸塚、相模大野北口、相模大野、藤沢

―埼玉―
大宮、所沢、南越谷、川口、志木

―千葉―
千葉、松戸、本八幡

―大阪―
新大阪、天王寺、梅田、京橋

―兵庫―
三宮
職場環境 フラットで率直に意見を言える、働きやすい環境

集団ではなく一人ひとりに対して適切なサポートができるのが魅力。フラットな社風で、職場は和気あいあいとした大学のような雰囲気です。子どもたちのソーシャルスキルを養うために商店街スタンプラリーを実施するといった、独自のアイデアが現場から次々と生まれ共有されています。拠点ごとに企画を競う「コンセプトカップ」も実施。
企業ホームページ http://litalico.co.jp/
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