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残業少なめの保育士求人一覧

条件に該当する公開求人数
1258※非公開求人は除く
掲載開始日: 2023/1/23求人No: 9159685
【川崎市幸区/南武線】2022年9月に開園予定の保育園です。保育方針は「遊びは学び」で「イキイキとした明るい子ども」を保育目標にしています。
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 9093655
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【千葉県千葉市/京葉線】定員30名程度の小規模保育園!未経験、ブランクのある方も大歓迎です!
美波保育園(認可)
■アットホームで働きやすい環境です☆ ■車通勤可能!通勤らくらくです♪ ■園庭あり☆のびのび保育できます! ■少人数制保育☆子供ひとりひとりと向き合えます☆★
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 9137653
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【埼玉県越谷市/JR武蔵野線】月給19万円以上☆福利厚生充実で働きやすい職場!
ふぇありぃ保育園 レイクタウン・トマト園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 9030418
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【埼玉県越谷市/JR武蔵野線】月給19万円以上☆福利厚生充実で働きやすい職場!
ふぇありぃ保育園 レイクタウン・みかん園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 9030417
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【埼玉県越谷市/JR武蔵野線】月給19万円以上☆福利厚生充実で働きやすい職場!
ふぇありぃ保育園 レイクタウン・レモン園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712901
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【埼玉県三郷市/つくばエクスプレス】月給19万円以上☆福利厚生充実!働きやすい職場です♪
ふぇありぃ保育園 三郷中央園(企業主導型)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712900
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【埼玉県草加市/東武伊勢崎線】月給19万円以上☆駅徒歩5分以内!働きやすい職場です♪
ふぇありぃ保育園 松原団地園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712899
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【埼玉県草加市/東武伊勢崎線】月給19万円以上☆駅徒歩5分以内!働きやすい職場です♪
ふぇありぃ保育園 草加園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712896
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【埼玉県八潮市/つくばエクスプレス】月給19万円以上☆駅徒歩5分以内!働きやすい職場です♪
ふぇありぃ保育園 八潮大瀬園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712891
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【埼玉県八潮市/つくばエクスプレス】月給19万円以上☆少人数制で子どもたち一人ひとりと向き合えます!
ふぇありぃ保育園 八潮中央園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712890
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【埼玉県八潮市/つくばエクスプレス】月給19万円以上☆駅徒歩5分で通勤らくらく!
ふぇありぃ保育園 八潮駅南口園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712889
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【埼玉県吉川市/JR武蔵野線】月給19万円以上☆福利厚生充実で働きやすい職場!
ふぇありぃ保育園 吉川美南園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712885
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【埼玉県吉川市/JR武蔵野線】月給19万円以上☆福利厚生充実で働きやすい職場♪
ふぇありぃ保育園 吉川園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712884
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【埼玉県越谷市/東武スカイツリーライン】月給19万円以上☆駅徒歩5分で通勤らくらく!
ふぇありぃ保育園 蒲生園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/27求人No: 712882
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【埼玉県越谷市/東武スカイツリーライン】月給19万円以上☆福利厚生充実で働きやすい職場!
ふぇありぃ保育園 東越谷園(認可)
■埼玉県南東部に”ふぇありぃ保育園”14園の運営実績 ■城南進研グループ全体で20園の運営実績 ■従業員満足度83.1% ■全職員の80%が20~30代 ■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制 ■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制 ■入社時より有給休暇付与!
掲載開始日: 2023/3/24求人No: 9007885
【埼玉県朝霞市/東上線】月収20万以上☆年間休日120以上☆★福利厚生しっかりしてます♪
かえで保育園(認可)
■アットホームな雰囲気で働きやすい! ■未経験・ブランクの方も歓迎です♪サポート体制整っています◎ ■年間休日120日以上!プライベートもしっかり充実♪
掲載開始日: 2023/3/24求人No: 9007881
【埼玉県朝霞市/東上線】年間休日120日以上!月収20万円以上の保育園です!
三原保育園(認可)
■年間休日120日以上!プライベートも充実できます! ■月収20万円以上!福利厚生しっかりしてます!
掲載開始日: 2023/3/23求人No: 9115314
【安城市/名鉄名古屋本線】新安城駅から徒歩15分/マイカー通勤可!年間4~6ヶ分の賞与支給☆彡基本的に土日祝休みで、出勤の場合も代休があります。お給与も働き方も妥協したくない方へオススメの求人です◎
てらべサニーサイド保育園
■新安城駅から徒歩15分、マイカー通勤も可能で通勤がラクラクです♪ ■子どもたちが安心して過ごせるよう、温かく家庭のような保育を心がけています! ■賞与はなんと年間4~6ヶ月分の支給実績あり!!高給与でモチベーションもUP!! ■基本的に土日祝休みです。土曜日に出勤の場合は代休が取れるのでプライベートの予定も立てやすい!
掲載開始日: 2023/3/23求人No: 9686075
【浜松市中区】充実した中途入社社員研修でフォロー体制◎選べる年間休日で仕事とプライベートも安定して働けます!
事業所内保育所プロペラ遠鉄グループ保育園さなるだい
◆全国に園を展開する法人が運営しています♪ ◆ライフスタイルに合わせて年間休日を選択できる独自の制度あり! ◆研修制度が充実しているため初めてのご転職も安心です◎
掲載開始日: 2023/3/23求人No: 9115434
【静岡県浜松市/東海道本線】未経験OK★残業少なめ♪希望休が取りやすい環境◎放課後等デイサービスにて保育士の募集です!
こぱんはうすさくら 浜北丸塚教室
静岡県浜松市にございます、放課後等デイサービスにて保育士の募集です! ■車通勤OK★ ■残業少なめ♪ ■希望休が取りやすい環境◎ ご興味のある方は、マイナビ保育士までお問い合わせください。

よくある質問

マイナビ保育士に残業少なめの求人はどのくらいありますか?

残業少なめの求人は1258件あります。(2023年4月2日更新)サイト上に掲載されている求人の他に、非公開求人もございます。 無料転職支援サービス にお申し込みいただくと、全求人からご希望条件に合う求人を提案させていただきます。

残業少なめの求人ではどのような条件が人気ですか?

以下のような条件が人気です。
・残業少なめ×東京都
・残業少なめ×神奈川県
・残業少なめ×大阪府
・残業少なめ×認可保育園
・残業少なめ×企業内保育所
・残業少なめ×正社員(正職員)
他の条件でも人気の求人がございますので、お気軽にお問い合わせください。

希望の条件の求人を紹介してもらうことはできますか?

無料転職支援サービス にお申し込みいただくと、ご希望条件をヒアリングした上で求人をご提案いたします。情報収集や募集状況の確認も、お気軽にご相談ください。

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「残業少なめ」の保育士の仕事内容|平均残業時間や転職のメリット

保育士の仕事内容は、保育や事務作業など幅広いため残業が多い職業です。就業中に仕事が終わらず、残業だけでなく自宅へ仕事を持ち帰る保育士も少なくありません。

一方で、働き方改革により保育士の働き方も見直され、仕事とプライベートを両立しやすい「残業少なめ」の保育園も増えています。

本記事では、残業少なめな保育士の働き方・給料事情のほか、残業少なめの保育園に転職するメリットについて紹介するため、ぜひ参考にしてください。

「残業少なめ」の保育士の働き方とは?

保育士は子どもの保育・教育以外に、保育園の運営に関わる仕事も行っているため、残業が発生しやすい職業です。しかし、2019年に施行した「働き方改革推進関連法」により、保育士の働き方も見直されています。

また、保育士の労働環境は、各保育園の職員の人数やシフトによって大きく異なることが一般的です。下記3つの保育施設は、仕事をしやすい労働環境が整っているため、比較的残業が少ないといえます。

<残業少なめな保育施設の代表例>

  • 公立保育園
  • 院内保育所
  • 託児所

公立保育園は、自治体が勤務体制を管理しているため、「労働基準法」に沿った1日8時間勤務が基本です。残業が発生した場合も少なく、サービス残業の管理体制もしっかりしている傾向にあります。

院内保育所や託児所は一般の保育園と比べ、季節の行事やイベント活動が少なくなります。行事に関連する作業が減るため、残業が発生しにくいです。

また、一般的な保育園でも職員の人数が充実している場合は、残業が少ない傾向にあります。

「残業少なめ」の保育士の仕事内容

保育士の仕事は、どの保育施設も基本的な仕事内容は変わりません。ただし、事務作業の量は、保育施設によって異なります。

近年では、事務作業由来の残業時間を減らすために、「ICTシステム」を導入する保育園が増えています。

たとえば、以下のような事務作業はICTシステムを活用して効率化ができます。

<ICTシステムを活用した事務作業の内容>

  • 園児の管理(基本情報や成長記録など)
  • 登降園管理
  • 指導計画の作成
  • 育児日誌の記入作業
  • 保育園便りの配信
  • 写真共有、販売

ICTシステムを活用している保育園は、残業を減らす環境作りを積極的に行っている傾向にあり、保育士にとって働きやすい職場環境が整っています。

平均残業時間からわかる「残業少なめ」の保育士の給料事情

保育士の仕事は、園児たちが帰って終わりではありません。事務的な仕事も多く、職場で終わらない場合は、自宅に持ち帰り仕事をする保育士もいます。

以下の表は、厚生労働省が公表している保育士の1ヵ月の平均残業時間です。

<保育士の1ヵ月の平均残業時間>

平均残業時間残業代
男性5時間約10,000円
女性4時間約7,440円
男女計4時間約7,500円
(出典:厚生労働省「令和元年賃金構造基本統計調査」)

※残業代については、(きまって支給する現金給与額÷所定内実労働時間数)×1.25×平均残業時間で算出しています。

保育士の1ヵ月の平均残業時間は約4時間です。残業が少なめな保育士は、残業を行う保育士に比べ約8,000円(残業代分)給料が少なくなりますが、極めて大きな差はありません。

「残業少なめ」の保育園に転職するメリット

保育士が残業少なめの保育園へ転職する大きなメリットは、「プライベートの充実」と「身体的な負担の軽減」の2つが挙げられます。

保育士としての仕事内容・役目は、残業が少なくても変わりありません。好きな保育士という仕事を長く続けるためには、ワークライフバランスを保ち、モチベーションを維持することが大切です。

1.プライベートを充実させられる

保育士の人手が足りている保育園の場合、一人あたりの仕事が少なく、残業につながりにくい傾向があります。残業が少なくなると帰宅時間が早くなり、プライベートな時間を確保しやすいです。

ワークライフバランスが取れることで、仕事とプライベートの好循環が期待でき、仕事のモチベーション維持にもつながります。

2.身体的な負担を軽減できる

残業時間が少なくなることで、プライベートの時間が増えるため、休息の時間を増やすことが可能です。

休息には、安静に休む「消極的休息」と、軽い運動・ストレッチなどを行う「積極的休息」の2種類があります。中でも、積極的休息は仕事のパフォーマンス向上にも大きく影響するといわれています。

(出典:白鷗大学教育学部論集「積極的休息はパフォーマンスの向上と自覚疲労の回復を促進するのか」)

仕事終わりやオフの日に、消極的休息・積極的休息を取ることで、身体的な負担を和らげつつ、よりメリハリのついた働き方ができるでしょう。

「残業少なめ」の保育園で働くことに向いている人

残業少なめの保育園で働くことにより、時間に余裕ができます。以下で紹介するような人は、残業少なめの保育園で働くことに向いています。

<残業少なめの保育園で働くことに向いている人>

  • 小さな子どもがいる人、子育て中の人
  • 介護を要する家族もしくは身内がいる人
  • セミナーの参加や資格取得に時間を割きたい人

正社員やパートで保育士として働きつつ、「家庭に時間を使うこと」や「スキルアップのために勉強時間を確保すること」が可能です。残業少なめの保育園は、「仕事・私生活、どちらの時間も必要」という人に向いている働き方といえます。

まとめ

保育士は保育以外に事務作業もあることから、残業が多くなりやすい仕事です。一方で「残業少なめ」の保育園では、ICTシステムを導入して残業を減らす工夫をしています。

残業が少なめの保育士は、残業を行っている保育士よりも給料は低くなる傾向がありますが、勤務時間が短くなることにより、身体的な負担が軽減できます。

「マイナビ保育士」では、残業が少ない保育園の求人以外にも、求職者に最適な求人情報を提供することが可能です。無料でアドバイザーと相談しながら転職を進めることも可能なため、ぜひお気軽にご相談ください。

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