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【採用ご担当者さまへ】人材紹介サービスのご紹介

採用ご担当者さまへ

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マイナビ保育士は貴園の
採用活動ベストパートナーとして
最大限サポートいたします。

マイナビ保育士は2012年秋よりサービスを開始し、首都圏を中心とした保育士の採用支援サービスを展開しております。40年以上にわたり「人材」に関するあらゆるソリューションを提供してきたマイナビグループだからこそできる、付加価値の高いサービスを提供しています。他にもマイナビ看護師(日本最大級)、マイナビ薬剤師(ご利用満足度No1)など、有資格者に特化したさまざまな採用支援サービスも行っています。

実査委託先:楽天インサイト(2018年11月)

選べる採用方法

マイナビ保育士では選べる2つの採用方法をご用意しております。
ご予算や採用方針に合わせて最適なプランをご提案いたします。

求人広告サービス

求人広告サービス
(エントリープラン)

マイナビ保育士サイト上に、求人広告を掲載いただけるプランです。採用予算や採用課題別に貴園に合ったプランをお選びいただけます。長期的に人員確保が必要な場合や、決まった予算でしか採用できない場合は、こちらがおすすめです。掲載料金のみ頂戴するプランのため、応募があった場合も追加料金は発生いたしません。

詳しくはこちら

人材紹介サービス

人材紹介サービス

希望する条件に合った求職者をご紹介いたします。面接の日程調整は弊社が仲介して行い、面接前に弊社にてご用意した「キャリアシート」をお送りいたしますので、選考時に参考としてご利用ください。保育士が内定を受諾し、相思相愛となりましたら、採用が成立いたします。

ご利用の流れ

求人広告サービス(エントリープラン)の流れ

マイナビ保育士サイト上に、求人広告を掲載いただけるプランです。お申し込み後、スタッフページを発行させて頂きますので求人内容の入力を頂けます。求人入力後ご確認の後に、求人掲載開始となります。

人材紹介サービスの流れ

お申し込み後、弊社担当からご連絡いたします。貴園の求める人材像のヒヤリングを行い、求職者のご紹介をさせていただきます。面接の日程調整は弊社が代行いたします。面接前に弊社より「キャリアシート」をお送りいたします。

※ご不明点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。

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